Що пропонує законопроєкт
У Верховній Раді зареєстровано проєкт №15576 «Про внесення зміни до статті 1 Закону України “Про військовий обов’язок і військову службу” щодо уточнення повноважень центрів рекрутингу». Ініціатор — Кабінет Міністрів України (Міноборони). Стадія: опрацьовується в комітеті; остання подія — направлено на розгляд Комітету. Картка документа: картка законопроєкту №15576.
Проєктом передбачається в абзаці першому частини восьмої статті 1 Закону «Про військовий обов’язок і військову службу» виключити слова «та здійснює ведення військового обліку», щоб узгодити повноваження центрів рекрутингу з главою VI Закону.
Чому це важливо зараз
Після змін 2025 року (Закон №4720-ІХ) центри рекрутингу отримали повноваження вести військовий облік, але глава VI базового Закону не була оновлена. Це породило розбіжності в застосуванні норм і ризики дублювання функцій з ТЦК та СП.
Уточнення покликане зафіксувати вичерпний перелік суб’єктів військового обліку та усунути нормативні колізії у сфері мобілізаційної роботи.
Маєте схоже питання? Не зволікайте
Перша консультація безкоштовна. Наш адвокат розгляне ваш випадок і підкаже наступний крок за 15 хвилин.
Ключові нововведення
Виключення згадки про ведення обліку
Із ч. 8 ст. 1 Закону «Про військовий обов’язок і військову службу» вилучається фраза про ведення військового обліку центрами рекрутингу — залишаються функції рекрутингу та супроводу призову під час мобілізації.
Узгодження із загальними засадами обліку
Проєкт узгоджує дефініцію центру рекрутингу з главою VI Закону, де визначено коло суб’єктів персонального військового обліку.
Що змінюється: чинна норма і проєкт
Ст. 1 Закону «Про військовий обов’язок і військову службу»
Як зараз: ч. 8 ст. 1 містить, що центр рекрутингу «…здійснює ведення військового обліку» (після змін 2025 року).
За проєктом №15576: ця згадка виключається; центр рекрутингу — підрозділ для рекрутингу і супроводу призову, без ведення персонального військового обліку.
Хронологія розгляду
- 27 серпня 2026 — зареєстровано у Верховній Раді
- 28 серпня 2026 — направлено на розгляд Комітету
- Поточна стадія: опрацьовується в комітеті
Практичні наслідки
Для громадян
Чіткіша відповідь на питання: хто веде персональний військовий облік. Менше плутанини між центрами рекрутингу та ТЦК та СП.
Для бізнесу
HR-процеси та взаємодія з суб’єктами обліку стають однозначнішими. За потреби ми супроводжуємо оновлення кадрових політик: військовий обов’язок: допомога бізнесу та онлайн-консультація.
Для юристів
Оновити внутрішні довідники й алгоритми комунікації з органами військового обліку; моніторити підзаконні акти щодо ведення Єдиного реєстру.
Що робити вже зараз
Перевірити, з ким укладені інтеграційні угоди обміну даними щодо військового обліку; звести ризики дублювання запитів і персональних даних. Підготувати оновлені інструкції для HR щодо взаємодії виключно з компетентними суб’єктами.
Висновок
Проєкт №15576 — точкова правка, що знімає колізію у визначенні повноважень центрів рекрутингу. Це проєкт: остаточний текст може бути змінено під час доопрацювання.
